
John P. Kotter (* 1947) ist Professor für Führungsmanagement an der Harvard Business School. Er ist besonders bekannt für seine Arbeiten im Bereich Veränderungsmanagement. Er führte u.a. die acht Schritte der Organisationsänderung und seine Form der brennenden Plattform ein. == Werke (Auswahl) == Seine Bücher wurden in über 120 Sprachen ü...
Gefunden auf
https://de.wikipedia.org/wiki/John_P._Kotter
Keine exakte Übereinkunft gefunden.